Замена простого процесса
Для проектов, содержащих небольшое число пользователей, ролей и заданий с минимальным числом состояний, можно просто скопировать и заменить одну конфигурацию другой; для этого выполните следующие действия:
Эта операция заменит роли, конфигурацию проекта и конфигурацию коллектива на странице Конфигурация процесса. Графики и итерации процесса, показываемые на странице Обзор, а также записи на странице Категории заданий не заменяются. Эти данные необходимо вручную изменить согласно требованиям нового шаблона процесса.
Слияние сложного процесса
Для проектов с большим количеством ролей, типов заданий и состояний заданий может потребоваться тщательное слияние исходного кода конфигурации процесса из нового шаблона с исходным кодом конфигурации процесса в существующем проекте. Скомпонуйте новую конфигурацию в отдельном текстовом редакторе. После этого удалите исходный код конфигурации процесса существующего проекта (см. выше) и вставьте новую, объединенную версию из текстового редактора.
Очистка после миграции
Для внесения изменений сразу в несколько заданий используются запросы, которые позволяют извлечь все задания с определенным типом, состоянием или значением другого свойства. На панели Задания выберите все задания, которые требуется изменить, и откройте контекстное меню соответствующего столбца для изменения типа задания, его состояния и других свойств, например приоритета или важности.
Откройте список Участники в редакторе Область проекта или Область коллектива, выберите пользователя и нажмите Роли процесса для повторного присвоения ролей согласно требованиям новой конфигурации.